当信达澳亚基金在7月30日用一纸公告宣布副总经理王建华“因个人原因”离任时，市场已经不会再把这句话当作简单的官方辞令。在过去九个月里，这家机构已有五位副总级别的高管先后离开，频率之高，让整个行业侧目。
从冯明远卸任副总转任首席投资官，到李淑彦因“老鼠仓”黯然出局，再到宋加旺、魏庆孔、王建华相继转身，信达澳亚的管理层名单几乎被重新写了一遍。
如果把时间轴拉长，高管更迭与业绩曲线呈现出惊人的镜像关系。2022年，有“明星经理”之称的冯明远的管理规模还站在420亿元的高峰，旗下新能源主题基金以凌厉的进攻姿态横扫各类榜单；三年后的今天，他的管理规模缩水至137.5亿元，区间最大回撤超过15%，曾经引以为傲的赛道押注反而成为净值持续坠落的枷锁。
2025年二季度，冯明远一人便包揽了公司亏损前十产品中的六席，信澳新能源产业股票A单季利润亏损1.32亿元，在同类产品中几乎垫底。与此同时，另一位曾被寄予厚望的老将曾国富也未能摆脱泥沼，旗下多只旗舰产品回撤幅度较大。
主动权益类基金的溃败直接反映在财务端：2022年至2024年，公司主动权益类产品累计亏损250亿元，管理费却照收不误——三年合计20.8亿元，规模更是从530.5亿元一路下滑到354.6亿元。
王建华的离去或为这场困局再添注脚。作为长期执掌混合资产投资部的关键人物，他管理的信澳恒盛混合A在其三年任期内录得-7.11%的总回报，落后业绩基准15.7%，同类排名812/894。
此外，偏债混合本应成为震荡市中的“减震器”，却在王建华的任期内变成“放大器”。当固定收益与权益仓位都无法贡献正收益时，持有人唯一能做的就是赎回。
除高管层频繁更迭外，公司投研团队也持续面临人才流失的困境。最新统计数据显示，信达澳亚基金在过去一年内已有7位基金经理相继离职，基金经理年限从两年半至八年不等，呈现出明显的团队不稳定态势。
公开资料显示，信达澳亚基金成立于2006年6月，由信达证券与澳大利亚康联首域集团有限公司分别持股54%与46%。
2025年6月，信达澳亚实控人变更获证监会核准，公司实控人变更为汇金公司，控股股东仍为信达证券。
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