8月11日盘后，沙河股份（000014）接连发布两则人事变动公告，引发市场关注。公司董事长陈勇因工作调动原因，申请辞去董事长、董事及董事会相关专门委员会职务；证券事务代表江竺晏亦因相同原因辞去职务。辞职后，两人均不再担任公司任何职位。公司表示，将依照法定程序尽快补选董事、选举新任董事长，并聘任新的证券事务代表，以保障董事会工作的正常运行。
作为一家老牌上市公司，沙河股份于1992年6月2日登陆资本市场，主营业务涵盖房地产开发与经营、现代服务型产业用房的运营与管理，主要产品包括房地产销售、物业租赁及物业管理。其发展历程与深圳特区的建设同步，曾是区域地产格局中的重要一员。
然而近年来，公司业绩波动明显。2024年财报显示，公司全年营业收入为3.58亿元，同比下降74.24%；归母净利润仅为1644.62万元，同比大幅下滑96.85%。进入2025年上半年，形势更为严峻，公司预计归母净利润亏损2000万元至1800万元，去年同期则为盈利5411万元；扣非净利润同样陷入亏损区间，预计亏损幅度与归母净利润基本一致。公司解释称，业绩下滑主要源于房地产项目结转面积和收入同比下降，反映出当前房地产行业整体承压背景下，公司转型调整尚未形成有效支撑。
尽管业绩表现不佳，但二级市场上沙河股份的表现却相对坚挺。截至8月11日收盘，公司股价上涨3.43%，报12.95元/股，总市值为31.34亿元。值得一提的是，今年以来公司股价累计上涨近两成，在地产板块整体低迷的背景下，展现出一定的抗跌性。市场分析认为，这或与投资者对公司在城市更新、存量物业盘活等方面的潜在预期有关，尤其是在深圳这样的一线城市，公司手头若持有优质土地资源，仍具备一定想象空间。
在当前房地产行业深度调整期，企业高管变动频繁已成常态。此次陈勇与江竺晏的同时离职，既可能是企业内部结构调整的信号，也可能意味着公司正在酝酿新的战略方向。尤其在业绩承压、行业格局重塑的大背景下，管理层的更替往往成为市场观察企业动向的重要窗口。
沙河股份的案例，某种程度上折射出区域型地产企业在行业变局中的生存现状。其未来能否通过业务转型、资产优化等方式实现扭亏为盈，仍有待观察。但对于投资者而言，这类兼具历史积淀与区域资源的企业，其每一次人事变动与业绩波动，都可能成为解读行业趋势的样本。
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